Las Comisiones Internas para la Igualdad de Género (CInIG) son órganos auxiliares de las entidades académicas o dependencias universitarias cuyo objetivo es impulsar la implementación de la política institucional en materia de igualdad de género de la Universidad y prevenir cualquier tipo de discriminación y violencia por razones de género, a través de acciones sistemáticas y profundas diseñadas con la participación de las autoridades y la comunidad.
Se integra por hombres y mujeres de la comunidad del IIJ, con la participación de la dirección, personal académico, administrativo y estudiantil. En el periodo a reportar la Comisión sesionó en 3 ocasiones.
