INFORME CUATRIENAL DEL IIJ
2014 - 2018
Informe cuatrienal 2014 - 2018

Servicios de personal

El proceso de Personal tiene como objetivo orientar, atender y gestionar en las diferentes instancias los asuntos laborales del personal, en apego a la normatividad aplicable y al cumplimiento de los requisitos de los usuarios. Ello ha contribuido a simplificar los trámites administrativos; para ello ha brindado atención personalizada a los usuarios. Cabe señalar, que el principal objetivo del personal que conforma el departamento ha sido establecer y mantener una comunicación asertiva con los miembros de la comunidad.

 

Durante el periodo se orientó, atendió y gestionaron los asuntos laborales del personal en las diferentes instancias.

* Cifras con corte al 31 de mayo 2018

Plantilla presupuestal

Licencias del personal de base y administrativo

Una fortaleza de este instituto es que nuestros investigadores(as), debido a su trayectoria académica son invitados a colaborar tanto en esta universidad como en instituciones nacionales o internacionales. Durante el periodo septiembre 2014 a mayo 2018, se autorizaron 203 licencias por diferentes motivos, mismos que se indican a continuación:

Licencia/Comisión 2014 2015 2016 2017 2018 Total
Artículo 97 12 42 46 30 8 138
Artículo 56 0 11 11 10 2 34
Licencia sin sueldo 2 7 7 7 8 31

Áreas que lo hacen posible:

 

  • Secretaría Administrativa